書籍『問いのデザイン』出版から半年以上が経過。その後のさまざまな探究から、問いのデザイン論の進化系の輪郭が、おぼろげに見えてきました。本ゼミでは、書籍『問いのデザイン』には記述できなかった問いのデザインが解決する問題のアプローチ法について、安斎が構想中の試論を解説しました。
■チャプター
00:12 これまでのゼミの学びの要約
21:02 問いのデザインの3つのアプローチ
31:54 発想の枠組みを変える問いの思考法
52:58 チームに投げかける問いかけの作法
参考文献
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この動画が含まれている特集
出演者
安斎 勇樹
株式会社MIMIGURI 代表取締役Co-CEO
東京大学大学院 情報学環 客員研究員
1985年生まれ。東京都出身。私立武蔵高校、東京大学工学部卒業、東京大学大学院学際情報学府博士課程修了。博士（学際情報学）。株式会社MIMIGURI 代表取締役Co-CEO／東京大学大学院 情報学環 客員研究員。
企業経営と研究活動を往復しながら、人と組織の可能性を活かした新しい経営・マネジメント論を探究している。主な著書に『問いのデザイン』、『問いかけの作法』、『パラドックス思考』、『リサーチ・ドリブン・イノベーション』、『ワークショップデザイン論』『チームレジリエンス』などがある。